"Nếu chúng ta đối xử với mọi người như họ đang là, chúng ta làm họ tệ hơn. Nếu chúng ta đối xử với mọi người như họ nên là, chúng ta giúp họ trở thành những gì họ có khả năng trở thành."
ENFJs Tóm tắt
- Có sự đồng cảm, khích lệ, và truyền cảm hứng.
- Ấm áp, biểu cảm, và hỗ trợ.
- Các nhà giao tiếp quyết đoán và thuyết phục, những người khơi gợi điều tốt đẹp nhất ở người khác.
- Những nhà ngoại giao và cố vấn tự nhiên những người "hiểu" người khác đến từ đâu.
- Cực kỳ nhạy cảm với người khác và có thể mở rộng quá mức các cam kết và sự tham gia của họ vào người khác.
ENFJs Như Họ Thường Là
ENFJs là những cá nhân ấm áp và có sự đồng cảm những người nhìn thấy điều tốt đẹp nhất ở người khác và những người có sự nhiệt tình và sức hút để truyền cảm hứng cho đồng loại của họ hành động vì những gì họ biết là đúng. ENFJs có xu hướng có những ý tưởng rõ ràng về cách mọi thứ nên là, nhưng thay vì lãnh đạo bằng lệnh, như ENTJ có thể làm, ENFJ có xu hướng lãnh đạo bằng cách khích lệ người khác sống lên và hoàn thành các mục tiêu chung.
Một ENFJ sẽ thường có sự nhiệt tình thú vị bằng đó anh ấy di chuyển và ép buộc người khác điều chỉnh động cơ của họ với những động cơ của ENFJ. Có lẽ hơn bất kỳ loại nào khác, ENFJ hiểu tầm quan trọng của việc khắc họa một tầm nhìn tích cực cho tương lai mà mọi người xung quanh họ có thể chia sẻ. Ngược lại với ENTP, người có xu hướng thúc đẩy người khác hành động qua phê bình và đánh giá tách rời, ENFJ thích lãnh đạo bằng trao quyền và truyền cảm hứng, nắm bắt bất kỳ phẩm chất tích cực và cam kết nào đã có sẵn trong người khác để phóng đại chúng và củng cố chúng trong dịch vụ của mục tiêu chung.
Mặc dù sẽ dễ dàng coi ENFJ là hoàn toàn một "người của con người," những người quen biết thân mật với một ENFJ cũng sẽ nhận thấy rằng ENFJ có xu hướng có một khía cạnh trí tuệ, thậm chí học thuật, mà họ sử dụng để đi sâu vào các vấn đề trừu tượng liên quan đến toàn bộ xã hội, nếu không phải thế giới. Thực tế, hầu hết ENFJs khá thoải mái với việc cân bằng các sự kiện phức tạp và các tình huống thách thức đòi hỏi sự nắm vững chắc lý thuyết liên quan, cũng như một lượng tốt cấu trúc và lập kế hoạch, mà ENFJ vui vẻ mang đến bàn.
Hai khía cạnh này của ENFJ (khía cạnh xã hội và khía cạnh trí tuệ) thường có thể kết hợp để làm cho ENFJ trở thành lãnh đạo tự nhiên của các cuộc thảo luận hoặc nhóm và dẫn đầu các phong trào nhằm giới thiệu thay đổi xã hội cho công chúng. Và trong khi các loại ESTJ và ENTJ có thể cạnh tranh với ENFJ trong vai trò lãnh đạo nhóm, các loại ETJ này có xu hướng tổ chức các nhóm mà họ lãnh đạo trên cơ sở hoàn toàn hợp lý. Ở đây ENFJ có một chân bổ sung để đứng trên, ngoài cái thuần túy hợp lý, vì ENFJ không chỉ phân công công việc dựa trên cơ sở thành viên nhóm nào sẽ làm gì hiệu quả nhất, mà còn hành động với nhận thức về việc công việc đang có liệu có kích thích cho cấp dưới để vật lộn với hay không.
Giống như một ENFJ có thể truyền cảm hứng cho người khác với tầm nhìn của anh ấy về một mục tiêu chung, ENFJ cũng có thể tự được truyền cảm hứng bởi sự đáp ứng và tiếp nhận của những người theo anh ấy. Một ENFJ phát triển tốt nhạy cảm với cơ hội phát triển và tự phát triển của người khác. Anh ấy nắm bắt các niềm tin, giá trị, và thế giới quan của họ như thể đó là bản năng thứ hai của anh ấy. Chính bằng sự kết hợp may mắn này của sự đồng cảm bản năng và sự nhạy bén trí tuệ mà ENFJ đoàn kết mọi người trong dịch vụ của một lý tưởng cao hơn.
ENFJs sống trong một thế giới của con người. Họ ở trạng thái tốt nhất khi họ có thể đóng vai nhà ngoại giao, cố vấn, và giáo viên cho người khác, và họ đôi khi mất nhiệt tình khi bị kẹt trong các tình huống không có cơ hội để gắn kết hoặc tương tác với người khác. ENFJs có xu hướng coi con người là ưu tiên cao nhất của họ, và giống như INFJ, các nhận thức trí tuệ mới đôi khi được thực hiện qua phương tiện của con người. Ví dụ, một ENFJ có thể sử dụng khía cạnh học thuật của mình để nghiên cứu một lĩnh vực từ xa, nhưng sự nhận thức thực sự về tầm quan trọng đầy đủ của lĩnh vực đó không đạt được cho đến khi ENFJ có thể liên hệ kiến thức đó với một người cụ thể hoặc nhu cầu con người cụ thể trong cuộc sống của anh ấy.
Vì ENFJs quá nhạy cảm với người khác, họ có thể đôi khi trở nên quá liên quan vào các vấn đề của người khác, thấy mình không thể từ chối các yêu cầu tư vấn và hỗ trợ. Một ENFJ sẽ thường cho đi bản thân mình, sẵn lòng và chân thành, cho đến khi anh ấy còn lại những giọt năng lượng cuối cùng và tuyệt vọng cần thời gian một mình để bổ sung. Thực tế, đối với nhiều ENFJs, đó là thách thức suốt đời để học cách cân bằng việc đáp ứng nhu cầu của người khác với việc đáp ứng nhu cầu của chính họ.
Với sự đồng cảm, quan tâm, và kỹ năng giao tiếp xuất sắc của họ, sự hiện diện của một ENFJ là một lợi ích cho hầu hết bất kỳ nhóm hoặc tổ chức nào. Không chỉ ENFJ đóng góp khả năng ngoại giao tự nhiên để tìm điểm chung và nuôi dưỡng sự tôn trọng lẫn nhau giữa mọi người, anh ấy còn duy trì một tầm nhìn tích cực và trao quyền cho toàn bộ tổ chức.