Skip to main content
Academically Reviewed

Batay sa pananaliksik ni B. Stamm (1996).

Compassion Fatigue Test (CFS)

Paano nakakaapekto sa iyong buhay ang pagtulong sa iba at emosyonal na pagkapagod?

Batay sa pananaliksik nina C. Figley at B. Stamm (1996), ang Compassion Fatigue and Satisfaction Test (CFS) ay tinatasa ang emosyonal na epekto ng pag-aalaga at pagtulong sa iba. Kapag sumusuporta sa mga indibidwal na nakakaranas ng trauma o matinding pagkabalisa, ang iyong sariling sikolohikal na kalusugan ay maaaring maapektuhan sa maraming aspeto.

Sinusuri ng pagsusuring ito ang tatlong pangunahing aspeto ng iyong karanasan: ang kasiyahan na nakukuha mula sa pag-aalaga, ang iyong pangkalahatang antas ng burnout, at ang iyong panganib para sa secondary traumatic stress. Ikaw ba ay nagbabalanse sa mga gantimpala at stresses ng pagtulong sa iba? Upang kunin ang pagsusuri, ilagay ang iyong input sa ibaba.

Tanong 1 ng 66

Ako ay masaya.

Hindi Sumasang-ayon
Sumasang-ayon

BUMALIK SUSUNOD

Ang Compassion Fatigue and Satisfaction Test (CFS) ay binuo noong 1996 ng mga mananaliksik na sina C. Figley at B. Stamm upang tumulong sukatin ang sikolohikal na epekto ng pag-aalaga at propesyonal na mga tungkulin sa pagtulong. Ang mga indibidwal na nagtatrabaho sa healthcare, emergency services, social work, education, o personal na setting ng pag-aalaga ay madalas na nahaharap sa natatanging emosyonal na pangangailangan. Habang ang pagtulong sa iba ay maaaring magtaguyod ng malalim na pakiramdam ng layunin at kasiyahan, ang patuloy na pagkakalantad sa pagdurusa at pagkabalisa ng iba ay maaari ring humantong sa emosyonal na pagkahapo at secondary traumatic stress. Sa pamamagitan ng pagtatasa sa parehong positibo at negatibong dimensyon ng pag-aalaga, ang CFS ay nagbibigay ng balanseng pananaw kung paano nakakaapekto ang mga tungkulin sa pagtulong sa pangmatagalang emosyonal na kalusugan.

Ang unang dimensyon na tinatasa ng scale ay Compassion Satisfaction. Ang aspektong ito ay sumasalamin sa positibong emosyon, personal na kasiyahan, at pakiramdam ng bisa na nagmumula sa pagtulong sa mga indibidwal na nangangailangan. Ang mga taong nag-uulat ng mataas na antas ng compassion satisfaction ay tunay na nakadarama ng gantimpala mula sa kanilang mga responsibilidad sa pag-aalaga, nakakakuha ng lakas mula sa kanilang personal na paniniwala, at ipinagmamalaki ang kanilang kakayahang makagawa ng makabuluhang pagbabago. Ang mas mataas na antas ng compassion satisfaction ay nagsisilbing mahalagang proteksiyong salik laban sa emosyonal na pagkapagod, na tumutulong sa mga indibidwal na mapanatili ang resilience, enerhiya, at motibasyon kahit na nahaharap sa lubos na mapanhingi na mga kapaligiran sa trabaho.

Ang pangalawang dimensyon na sinusukat ng instrument ay Burnout Risk. Ang burnout ay unti-unting nabubuo bilang resulta ng matagal na pagkakalantad sa mabibigat na workloads, emosyonal na pangangailangan, at hindi sapat na istruktural o personal na suporta. Ito ay nagpapakita bilang pisikal at mental na pagkahapo, mga damdamin ng detachment o pagkakahiwalay mula sa mga kasamahan, mga abala sa pagtulog, at tumaas na irritability o galit sa maliit na probokasyon. Hindi tulad ng acute responses sa trauma, ang burnout ay sumasalamin sa mabagal na pagkaubos ng enerhiya, sigasig, at personal na bisa na sanhi ng patuloy at hindi pinamamahalaang stress sa propesyonal o setting ng pag-aalaga.

Ang pangatlong dimensyon ay Compassion Fatigue Risk, na partikular na tumutukoy sa secondary traumatic stress na nagreresulta mula sa pagkakalantad sa nakakatakot o traumatic na mga karanasan ng iba. Ang mga indibidwal na nakakaranas ng compassion fatigue ay maaaring mapansin na aktibong iniiwasan ang ilang mga lugar, aktibidad, iniisip, o damdamin na nagpapaalala sa kanila ng mga nakakabalisa na pangyayari na ibinahagi ng mga taong kanilang tinutulungan. Maaari rin silang makaranas ng mga puwang sa memorya tungkol sa mga nakakabalisa na insidente, patuloy na pagkabalisa, o emosyonal na numbness. Ang compassion fatigue ay maaaring lumitaw nang mabilis, na nakakaapekto sa personal na kagalingan at binabawasan ang kapasidad ng isang indibidwal na magbigay ng pangangalaga nang epektibo.

Ipinapakita ng sikolohikal na pananaliksik na ang tatlong dimensyon na ito ay gumagana nang independiyente, ibig sabihin ang isang tao ay maaaring makaranas ng mataas na compassion satisfaction habang sabay na nakakaranas ng mataas na burnout o compassion fatigue risk. Ang pagkilala kung saan ka nahuhulog sa bawat scale ay nagbibigay ng mahalagang self-awareness tungkol sa iyong personal na balanse ng mga gantimpala sa pag-aalaga at sikolohikal na pagkapagod. Kapag binibigyang-kahulugan ang iyong chart, tandaan na ang mga population comparison markers na ipinapakita sa visual display ay mga estimate na nagmumula sa published research samples, hindi validated percentiles.

Pakitandaan na ang online self-assessment na ito ay idinisenyo lamang para sa mga layuning pang-edukasyon at self-reflection. Ito ay hindi bumubuo ng clinical diagnosis, sikolohikal na ebalwasyon, o medikal na payo. Kung ikaw ay nakakaranas ng makabuluhang emosyonal na pagkabalisa o burnout, ang pagkonsulta sa isang qualified na propesyonal sa kalusugang pangkaisipan ay lubos na inirerekomenda. Ang online profile na ito ay batay sa published Compassion Fatigue and Satisfaction Test (CFS), ngunit ito ay nananatiling independent at hindi kaugnay sa orihinal na mga may-akda o kanilang mga institusyon. Gamitin ang mga resulta na ito nang may pag-iisip.

Mga Sanggunian

  • B. H. Stamm. Measuring Compassion Satisfaction as well as Fatigue: Development history of the Compassion Fatigue and Satisfaction Test // In C. R. Figley (ed.) Treating Compassion Fatigue NY: Brunner, 2002.

Compassion Fatigue Test (CFS)

Bakit Gamitin ang Pagsusulit na Ito?

1. Libre. Ang pagsusuring ito ay nagbibigay ng libreng access sa lahat na may agarang pag-score.

2. Seryosong pundasyon. Batay sa pananaliksik nina C. Figley at B. Stamm, ang profile na ito ay nakasalig sa isang malawak na kinikilalang published instrument sa trauma at caregiving psychology.

3. Madaling basahin na mga resulta. Ang iyong mga iskor ay ipinapakita sa isang malinaw na visual chart na binibigyang-diin ang iyong mga antas sa compassion satisfaction, burnout, at fatigue risks.