Par Jesse Gerroir et Ryan Smith
Intuition extravertie chez les ENFPs
L’intuition extravertie est la fonction dominante de l’ENFP. C’est une intuition dirigée vers l’extérieur et vers les schémas émergents dans le monde, vers le changement dynamique et la potentialité. Cela tend à se manifester chez les ENFPs par une adaptabilité et un vif enthousiasme pour les manières inattendues dont les choses pourraient se développer. Contrairement aux ENFJs, qui tendent à être plus déterminés, les ENFPs sont plus chaotiques et ouverts au cœur. Ils apprécient le processus de découverte et d’exploration, voyant souvent le voyage comme une fin en soi.
Puisque l’intuition est leur fonction dominante, les ENFPs tendent à se concentrer sur les concepts et les idées, et bien qu’ils n’aient pas besoin d’être orientés intellectuellement, selon la définition classique du terme, la plupart des ENFPs le sont en fait, fortement accordés à la nouveauté intellectuelle ou conceptuelle.
D’un autre côté, en raison de leur sentiment auxiliaire, que nous discuterons plus tard, les intérêts conceptuels des ENFPs tendent à tourner autour des gens et de leurs caractères plutôt que autour de principes ou de systèmes.
Pour la plupart des ENFPs, le monde est un endroit fascinant, et les gens qui le peuplent encore plus fascinants. Par conséquent, leurs intérêts gravitent souvent vers des questions et des insights de nature psychologique, sociologique, anthropologique ou culturelle, ainsi que vers des domaines de constitution similaire — c’est-à-dire ces domaines de la vie mentale où le conceptuel rencontre le personnel et où l’élément humain forme une partie indispensable.
De nombreux ENFPs sont intrigués par la diversité des êtres humains, tant dans les idées et les cultures développées par eux que dans la manière dont elles s’expriment et changent à travers l’espace et le temps ; sur ce qui connecte les différents groupes et types de personnes et ce qui les rend différents.
Puisque l’intuition extravertie est leur fonction dominante, ils sont enclins à voir la multiplicité en tout et à respecter les différences qu’ils perçoivent. Pour beaucoup d’ENFPs, il n’y a pas une seule manière correcte de vivre, d’aimer, de ressentir, de penser ou de résoudre un problème donné.
Dans leur style social, les ENFPs tendent à être connus pour leur dynamisme distinctif. Là où les ENFJs tendent à interagir de manière à tisser ensemble les différents arrière-plans, valeurs et opinions d’un groupe, instillant un sentiment partagé de camaraderie chez tous ceux qui les entourent, on peut souvent dire que les ENFPs font l’opposé, voyant chaque personne comme offrant des possibilités uniques d’interaction et contenant des potentiels uniques à découvrir. Plutôt que de tisser le groupe ensemble à travers un sentiment partagé de communauté, ils s’intéressent aux passions individuelles de chaque personne ; à ce qui les émeut et les secoue en tant qu’êtres humains. À ce que chaque personne considère comme son identité et à la manière dont chaque individualité change, se réalise, est créée et vécue.
Bien qu’ils ne soient pas toujours aussi exubéramment expressifs que les ESFPs, les ENFPs tendent néanmoins à être hautement imaginatifs et expressifs en tant que personnes, valorisant souvent l’échange social en tant que fin en soi. Cette inclination chez eux est généralement plus forte que chez les autres types N (en fait, même de nombreux ENFJs voient les interactions sociales comme des moyens pour une fin ; quelque chose qui devrait servir un but et non, comme chez les ENFPs, comme une fin en soi).
Avec l’intuition extravertie comme fonction dominante, la plupart des ENFPs ont la capacité de penser et d’agir de manière créative, ce qui tend à former une partie centrale de leur caractère et de leur personnalité et est vu — tant par eux-mêmes que par les autres — comme une caractéristique unique qui leur est propre. Comme les ENTPs, la plupart des ENFPs sont doués pour inventer des possibilités, perspectives et idées nouvelles, créatives et excitantes.
L’intuition extravertie fonctionne de manière générative, prenant différentes pensées ou idées et les combinant de manières innovantes pour créer quelque chose de nouveau, allant de l’insightful et innovant à l’humoristique ou simplement bizarre. C’est en grande partie grâce à leur intuition extravertie que les ENFPs tendent à apparaître pétillants et excités, mais c’est aussi ce qui peut causer un épuisement social chez eux ou les user.
Ayant une fonction aussi kaléidoscopique et torrentielle comme dominante, l’énergie dépensée à s’engager avec une telle multitude de perspectives signifie que de nombreux ENFPs — malgré les stéréotypes grégaires que d’autres ont parfois à leur sujet — auront aussi un besoin marqué de passer du temps seuls et de se retirer. Bien que la plupart des ENFPs soient extravertis et sociables, beaucoup peuvent aussi se sentir submergés par la gestion des gens, de leurs besoins, demandes, des différentes formalités, et par l’engagement avec eux dans la génération d’idées et la découverte de nouvelles perspectives aux côtés des autres. En d’autres termes, bien que les ENFPs soient techniquement extravertis, de nombreux ENFPs se considèrent comme « un peu introvertis » ou comme des « extravertis introvertis » en raison de ce besoin de se retirer et de recharger leur fonction dominante.
Sentiment introverti chez les ENFPs
Le sentiment introverti est la fonction auxiliaire de l’ENFP. Bien que les ENFPs apparaissent souvent hautement adaptables en surface, capables de socialiser et de s’engager avec une grande variété de personnes ; en effet, des personnes de toutes les couches de la société, la plupart ont aussi un ensemble central de valeurs ou d’idéaux qu’ils n’altèrent pas ou ne font pas vaciller pour plaire aux autres. Bien qu’ils soient capables de s’adapter, de se mêler et — plus souvent qu’autrement — de pardonner si on les pousse trop loin, les ENFPs peuvent néanmoins devenir profondément blessés et agressifs — souvent de manières qui ne sont pas apparentes au premier abord — quand les autres rabaissent ou insultent leurs idéaux.
Bien que les ENFPs puissent sembler similaires aux INFPs à cet égard, les INFPs sont, en raison de leur nature introvertie, plus enclins à développer des idéaux intérieurs et à les partager avec le monde d’une manière qui est plus difficile à séparer de leur personne. Par contraste, bien qu’ils possèdent aussi de tels idéaux, les ENFPs sont plus susceptibles de les manifester indirectement, comme si l’adhésion de l’ENFP à de tels idéaux était une prémisse non dite dans les conversations avec eux. Certains ENFPs peuvent aussi expérimenter leurs idéaux comme des objets intérieurs ou des archétypes, presque comme si ces idéaux avaient un être propre avec lequel l’ENFP peut entrer en dialogue quand il est seul.
Par conséquent, bien que profondément tenus et valorisés, les idéaux sont rarement vus comme des propositions « tout ou rien » ou un jeu à somme nulle par les ENFPs comme ils peuvent l’être avec les INFPs et les ISFPs. Pour les ENFPs, l’identité est souvent vue comme une multiplicité, l’individu étant libre de passer d’un aspect à un autre de son caractère ; les idées étant constamment en mouvement et évoluant continuellement au fur et à mesure que la vie présente encore plus d’avenues à explorer.
De cette manière, on peut peut-être dire que les ENFPs ont plus une attitude « vivre et laisser vivre » que la plupart des autres idéalistes avec des croyances fortement tenues. Ils tendent à défendre ou à militer pour différentes valeurs ou causes à différents moments et peuvent même adhérer à des identités contradictoires ou techniquement opposées à divers points de leur vie, bien que presque toujours avec la motivation plus profonde de promouvoir l’épanouissement humain et le credo que nous devons tous apprendre à vivre des vies plus tolérantes ; à prospérer côte à côte les uns avec les autres. Cela tend à les rendre des personnes très acceptantes, où la seule chose qu’ils ne toléreront pas est l’intolérance elle-même.
En raison de leur intuition extravertie dominante, l’ENFP est un type très orienté vers l’avenir et les possibilités. Couplée au sentiment introverti et à la pensée extravertie, ces trois facteurs se combinent fréquemment pour produire un point de vue enchanté et plein d’espoir, instillant un sentiment de la vie comme une progression de bonds optimistes dans l’inconnu. Avec une telle vue comme toile de fond, de nombreux ENFPs cherchent à inspirer l’optimisme chez les individus qu’ils rencontrent et à les aider à obtenir des insights spontanés et enthousiastes sur leur potentiel et leurs possibilités futures.
Cela peut souvent être vu dans la manière dont les ENFPs interagissent, conversant de manière intermittente qui invite à un badinage animé et, à partir de ce premier assaut, attire une personne, presque comme si c’était un jeu. Et une fois que le « jeu » est en cours, le potentiel de l’autre personne — ses compétences et mérites — peut facilement être mis en avant de manière ludique, ce qui permet alors l’échange de confirmation et de croyance dans les qualités les uns des autres.
Alors que les ENFJs sont souvent plus préoccupés de découvrir les besoins émotionnels d’une personne et d’y répondre de manière réconfortante et apaisante, soulignant ce que tout le monde a en commun, les ENFPs s’intéressent plus fréquemment à découvrir les bizarreries et particularités de l’autre personne — les choses qui rendent cette personne véritablement unique — et ensuite à les encourager à s’y lancer pour être vraiment eux-mêmes. Les ENFPs font cela de manières qui font ressortir les inclinations inhabituelles et authentiques de l’autre personne, et qui peuvent alors par conséquent être vues par l’ENFP comme l’empreinte émotionnelle de l’être de cette personne. Tout comme la vie intérieure et l’image de soi de l’ENFP intérieurement, ce schéma ou empreinte par lequel ils reconnaissent l’autre personne englobe des pulsions et valeurs émotionnelles différentes (et parfois contradictoires), reconnaissant comment ces impulsions tirent l’autre personne dans différentes directions et lui donnant l’impulsion de s’exprimer de manières différentes.
C’est ce « démêlage » de la personne qui tend à intéresser le plus les ENFPs et qui sert de motivation saillante quant à pourquoi ils cherchent à faire sortir les autres. Alors que les ENTPs défieront ou provoqueront et apparaîtront légèrement froids ou confrontationnels, les ENFPs sont généralement plus ludiques et pétillants. Comme les ENTPs, les ENFPs aussi sont capables de défier les gens — leurs egos, identités et croyances fixes — mais les ENFPs auront plus souvent le défi prendre la forme d’un processus chaleureux de découverte — une étreinte de l’identité de l’autre personne, plutôt qu’une confrontation avec ou un procès de celle-ci. De cette manière, les ENFPs excellent à créer un espace énergisé et inspirant qui rend les autres désireux de participer à ce mélange vivace de nouvelles perspectives et d’excitation authentique.
Avec leur capacité ouverte à reconnaître les schémas et leur appréciation inébranlable pour l’identité individuelle, les ENFPs — peut-être plus que tout autre type — tendent à comprendre fondamentalement comment les gens se voient réellement de manière impartiale. Quand ils tentent de sympathiser avec les autres, il est bien trop facile d’accidentellement lisser toutes les parties moins rationalisées de la nature humaine pour arriver à des conclusions sur les autres qui sont, en fait, une projection de nos propres valeurs — des observations plus informées par ce que nous pensons être les valeurs et désirs des gens plutôt que par leurs caractéristiques réelles.
Par exemple, un urbaniste pourrait regarder un quartier historiquement ouvrier et conclure que les rues sont bondées, la densité résidentielle trop élevée, et les performances musicales sur la place locale trop bruyantes. Souvent, dans ces situations, il faudra une intelligence anthropologique comme celle de l’ENFP, combinant la reconnaissance de schémas avec une appréciation des valeurs uniques, pour reconnaître que les rues peuvent en effet être animées, le quartier en effet bondé, et les musiciens en effet audibles. Mais que les gens qui y vivent se rassemblent heureusement et se sentent comme s’ils appartenaient vraiment.
Pensée extravertie chez les ENFPs
La pensée extravertie est la fonction tertiaire de l’ENFP et, à ce titre, la porte d’entrée vers l’inconscient pour eux. La pensée extravertie est une pensée dirigée vers l’extérieur, scannant l’environnement externe pour des opportunités d’application directe, et toujours avec un œil sur la manière dont les méthodes, systèmes et modes d’organisation font fonctionner de telles choses selon les standards et hiérarchies conventionnels. Les ENFPs ne sont pas toujours d’accord avec les hiérarchies et systèmes remarqués par leur pensée extravertie, mais ils ont néanmoins un œil pour eux.
Les ENFPs se sentent souvent tirés dans de nombreuses directions différentes à la fois dans la vie, surtout quand ils sont plus jeunes, sentant simplement qu’il y a tant à faire et à explorer qu’ils auront du mal à s’engager dans un seul chemin ou direction. De plus, même une fois qu’ils ont choisi un objectif, beaucoup sont souvent un peu incertains de la manière de l’atteindre et finissent souvent par l’aborder de manière sinueuse, comme une personne flottant dans un pneumatique heurtant çà et là alors qu’elle descend le courant.
Cependant, au fur et à mesure qu’ils apprennent à intégrer plus de leur pensée extravertie, un sens de plus en plus grand de direction émergera dans leur conscience. Les objectifs qu’ils se sont fixés peuvent être dictés par leurs passions, mais les méthodes et la manière d’atteindre ces objectifs seront aidées par les critères efficaces et réalistes de la pensée extravertie, cette petite voix intérieure qui leur demande : « Cela en vaudra-t-il la peine ? Cela fonctionnera-t-il ? »
Quand elle est davantage développée, la pensée extravertie tend à se manifester chez les ENFPs par une conscience accrue de la valeur de l’organisation et de la hiérarchie ; de pouvoir regarder les choses depuis cette même perspective impersonnelle « moyen pour une fin » dont les ENFPs reculent parfois plus tôt dans la vie. La pensée extravertie les aide ainsi à penser stratégiquement, à aller au-delà des possibilités imaginées et des besoins des gens, et de l’appréciation des natures individuelles pour penser plus impartialement aux gens et aux choses en termes de cadres et de structures.
Une ENFP qui était administratrice scolaire a tracé exactement ce chemin dans son développement personnel. Gérant des responsabilités managériales, elle s’est retrouvée à jongler avec beaucoup d’egos d’enseignants pour que tout le monde fasse son travail efficacement. Dans cette situation, sa manière habituelle d’apprécier et d’explorer dans ses interactions avec les autres a dégénéré en drames indésirables, ragots négatifs, attaques contre sa personne, et la manière dont elle gérait les choses.
Dans son rôle managérial, elle a trouvé que la manière individualiste, appréciative et non hiérarchique dont elle se comportait habituellement ne passerait pas. Que, en fait, cela ouvrait la porte à des enseignants individuels pour s’emballer avec des revendications de traitement injuste ou différencié. Elle avait besoin d’une manière de minimiser le potentiel pour un tel drame et d’inventer des réglementations claires et tangibles qui fonctionneraient de la même manière pour tous les impliqués. Non sans sentiments de culpabilité ou de stress, elle a réalisé qu’elle devait abandonner son approche individualiste quand il s’agissait de ses responsabilités managériales — qu’elle devrait élaborer des politiques au lieu de compter sur sa genialité affable et sa chaleureuse amabilité.
La situation de l’administratrice scolaire reflétait un paradoxe souvent rencontré par les ENFPs au fur et à mesure qu’ils se développent. Les ENFPs n’aiment souvent pas les postes de management mais, à mesure qu’ils mûrissent, se retrouvent presque à leur surprise fréquemment poussés vers eux en raison de leurs compétences en reconnaissance de schémas et en communication. (Incidentellement, la raison pour laquelle de nombreux ENFPs n’aiment pas les postes de management n’est pas nécessairement parce qu’ils sont désordonnés, comme ils sont souvent stéréotypés, mais plutôt parce que de nombreux ENFPs plus jeunes n’aiment pas donner des ordres aux gens.)
Laissés à leur interplay principal d’intuition extravertie et de sentiment introverti, de nombreux ENFPs veulent interagir joyeusement et amicalement avec les autres ; découvrir et apprécier les dispositions des autres plutôt que de les refréner ou les réglementer. Dire aux gens quoi faire ou déléguer des tâches leur fait souvent sentir pushy ou autoritaires d’une manière qui est difficile pour eux à traiter. C’est là que leur pensée systématisante et plus dure peut aider à équilibrer les dynamiques rêveuses et enthousiastes de leur sentiment et intuition, fournissant à l’ENFP un équilibre, aidant l’ENFP à se sentir à l’aise avec l’organisation des gens, et s’assurant que tout le monde travaille vers un objectif applicable de manière opportune et stratégique.
C’est ainsi par le développement de leur pensée extravertie et la capacité à penser en termes impersonnels sur les choses dont ils sont habituellement si passionnés que l’ENFP réalise qu’il faut une structure externe pour qu’il y ait de la cohérence à plus grande échelle. Et que parfois l’identité d’un individu doit grandir et changer avec les exigences de causes et besoins qui sont plus grands que n’importe quel individu ou petit clique ou groupe.
Sensation introvertie chez les ENFPs
La sensation introvertie est la fonction inférieure de l’ENFP et, à ce titre, existe largement dans l’inconscient pour eux. La sensation introvertie implique un focus cognitif sur les impressions subjectives intérieures que la réalité concrète et empirique produit dans la psyché. C’est essentiellement une bibliothèque personnalisée de souvenirs, ainsi que les détails et faits liés à l’expérience de la réalité tangible, et à ce titre l’opposé de leur intuition extravertie dominante.
En raison de la sensation introvertie étant leur fonction inférieure et donc la plus difficile à accéder pour eux, les tâches nécessitant un engagement d’attention précise et la régimentation des faits (telles que les déclarations d’impôts, les formulaires d’assurance, et similaires) sembleront souvent intensément stressantes aux ENFPs, et beaucoup cherchent inconsciemment à résister à s’engager avec de telles tâches. Tout ce qu’ils peuvent reconnaître au début est peut-être une impulsion, leur disant que de telles tâches sont très fastidieuses et ennuyeuses et qu’ils préféreraient explorer quelque chose d’inspirant ou être créatifs à la place. Pourtant, sous cette voix se trouve le défi de la fonction inférieure, car son domaine est extrêmement difficile pour tous les types à engager.
Les ENFPs tendent à être des improvisateurs naturels qui sont hautement adaptables et bons pour trouver des solutions sur le tas. C’est donc quand ils entrent en contact avec des tâches nécessitant une attention rigide aux spécificités qui ne peuvent pas être changées ou vues d’une perspective différente qu’ils se sentiront le plus en désaccord — non seulement avec la tâche en cours, mais (inconsciemment) avec eux-mêmes. Ils peuvent être amenés à se questionner ou leur valeur propre quand ils font face à de telles tâches puisque celles-ci rendent les forces habituelles de l’ENFP inefficaces.
De cette manière, les ENFPs qui se sont fortement polarisés loin de leur fonction inférieure peuvent souvent voir leur capacité à improviser et à être créatifs comme vitale pour leur identité et inconsciemment se tailler un monde imaginaire où la sensation introvertie n’est jamais requise. Cependant, plus ils s’éloignent de leur inférieure, plus ils resteront fortement sous son emprise, et ainsi leurs nobles objectifs et rêves sont susceptibles d’être retenus par des méthodes hasardeuses, des efforts bâclés, ou un manque d’attention aux détails dans cet état. Les ENFPs avec une polarisation forte et malsaine loin de la sensation peuvent même en venir à penser que questionner la solidité de leur production moins qu’étoilée dans cet état équivaut à une attaque sur leur identité.
Au pire, les ENFPs dans cet état malsain peuvent devenir des parodies de leurs forces en tant qu’agents véritables de changement, devenant des personnes toujours pleines de grandes idées et passions mais où les exigences de leurs schémas sont à peine pensées tandis qu’ils sont, encore une fois, hypersensibles même aux critiques élémentaires pointant les faits ou vérités basiques de la situation.
La clé pour échapper à cette énigme est de reconnaître qu’ils ont diabolisé leur sensation inférieure au point de vivre dans une ignorance volontaire des faits. Pour se réconcilier avec la pleine réalité de la vie, ils doivent trouver un moyen d’absorber plus des impressions internalisées de leurs expériences. Souligner que c’est ainsi n’est que souligner ce qu’ils savent déjà inconsciemment mais qu’ils ignorent actuellement parce que l’engagement avec l’inférieure est typiquement difficile et lent.
C’est pourquoi, comme pour tous les types, le développement de la fonction tertiaire est vital pour amener l’inférieure à la lumière de la conscience, même si seulement de manière opaque. C’est par le développement de leur pensée extravertie que les ENFPs tendent à développer une plus grande capacité à décomposer ce qu’ils font ; à isoler méthodes, faits et composants et voir qu’une vision sans plan est à jamais susceptible de rester un rêve irréalisé. Et que parfois les critiques de plans irréalistes ne sont pas des critiques de la vision ou de l’agenda qu’un plan cherche à promouvoir, mais plus souvent des tentatives bienveillantes d’améliorer la faisabilité des plans en s’engageant avec les faits de manière réaliste.
D’un autre côté, les ENFPs qui apprennent à écouter, même si seulement indirectement, leur sensation introvertie subiront souvent un changement dans ce caractère, apprenant à compléter subtilement leurs passions et schémas avec un sens réaliste de direction, gagnant ainsi un sens du focus par là. L’absorption de la sensation introvertie dans la psyché permet une certaine sécurité instinctive qui permet aux ENFPs de faire confiance à leur expérience, d’évaluer les possibilités futures sur la base de ce qu’ils ont fait avant, et de savoir que ce qui s’est avéré efficace dans le passé se révélera probablement efficace à nouveau dans le futur. De cette manière, la sensation introvertie aide à tempérer le domaine de la pure possibilité et de la spontanéité. Elle permet à l’instinct qu’il y a aussi de la valeur à marteler les exigences du monde réel connectées à une certaine tâche de jouer dans leur symphonie cognitive.
La sensation introvertie donne ainsi à l’ENFP un sentiment de solidarité avec son propre être dans le monde, lui permettant de puiser dans le réservoir de leçons et succès qu’ils ont eus concernant ce qu’ils ont déjà fait ; de faire le point sur le statu quo et sur eux-mêmes de manière sympathique ; de voir que cependant adaptables et imaginatifs qu’ils puissent être, les choses qui se sont déroulées dans leur passé sont aussi des parties admissibles de ce qui existe maintenant et que leurs passés peuvent être faits pour servir le futur à nouveau. Les ENFPs seront souvent intensément loyaux et fiers de mentors passés qui les ont aidés à les façonner et à inculquer en eux les valeurs qu’ils tiennent. Avec une relation plus saine à leur sensation inférieure, les ENFPs apprendront aussi à étendre cette gentillesse à leurs propres accomplissements passés.
Pour voir, en effet, que bien que leur présent puisse être chaotique et leur futur plein de vagabondage encore à prendre forme, leur passé est simultanément l’histoire de qui ils sont et que — comme toutes les histoires — il y a une certaine quantité de profondeur inexpliquable qui va au-delà des propriétés immédiates de la matière en question. Que leur histoire est à la fois l’histoire de leur existence singulière et unique dans le monde et l’histoire de toutes les expériences humaines partagées, vécues encore et encore au cours du temps lui-même.
La sensation introvertie accorde ainsi aux ENFPs la capacité de défendre les vertus qu’ils tiennent si chères pour le présent avec un fondement d’évanescence éternelle, ne vacillant plus ou tirés dans différentes directions, déchirés entre un besoin intérieur d’explorer leurs idéaux et un élan extraverti pour changer le monde. À leur plus haut développement, ils seront capables de faire les deux en même temps, les deux se combinant et s’entremêlant comme un seul. Incarnant les vertus qu’ils tiennent chères d’un côté tout en les défendant de manière habile et réaliste de l’autre, ils inspirent ainsi non seulement possibilité ou encouragement mais aussi praticité et assurance par leur être même. Dans cet état d’heureux mélange, ils sont capables d’ancrer leurs passions dans le monde réel, affinées par les applications éprouvées par le temps de ces idéaux qu’ils tiennent en la plus haute estime et enhardies et excitées par une compréhension composite aiguë et une présence authentique.
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