Skip to main content
American Psychological Association
«نمونه‌هايي از مطالعات آنلاين كه بازخورد لذت‌بخش ارائه مي‌دهند شامل آزمون پنج بزرگ آنها است.»
— American Psychological Association

آزمون شخصیت پنج عامل بزرگ (۳۰ زیرمقیاس)

پنج عامل بزرگ استاندارد طلایی در علم است. این پراستفاده‌ترین آزمون شخصیت در تحقیقات علمی است و گاهی «تنها آزمون شخصیت truly scientific» نامیده شده است. در میان دانشمندان، پنج عامل بزرگ generally به عنوان accurateتر و comprehensiveتر از other tests دیده می‌شود، اما مدل ممکن است also at first glance more technical به نظر برسد.

نمرات پنج عامل بزرگ شما چیست؟ برای هر یک از موارد زیر، سطح توافق خود را در زیر نشان دهید.

سؤال 1 از 50

من می‌دانم چه می‌خواهم، و زمانم را روی چیزهایی که مرتبط با اهدافم نیستند هدر نمی‌دهم.

نه
آره

بعدی

IDR-CBF-30© متعلق به IDR Labs International است. IDR-CBF-30© معادل NEO PI-R™ یا IPIP-NEO نیست.

این آزمون شخصیت overview از شخصیت شما را بر اساس مدل پنج عامل فراهم خواهد کرد. مدل پنج عامل مدل شخصیت علمی است که به طور گسترده به عنوان theoretical underpinnings برای research در broad range of disciplines استفاده می‌شود. این مدل generally considered accurateتر و comprehensiveتر از alternative personality tests، مانند MBTI، PEN، Belbin، DSM، یا DISC tests است، اما Big Five می‌تواند also at first glance more technical به نظر برسد. مدل پنج عامل بر اساس trait theory است و ۳۰ شخصیت را all in all اندازه‌گیری می‌کند، تقسیم شده به پنج بعد اصلی، یعنی所谓 Big Five.

Big Five، یا مدل پنج عامل (FFM)، استاندارد طلایی در علوم اجتماعی است، و در خط مقدم تست شخصیت علمی قرار دارد. شواهد علمی قوی وجود دارد که Big Five solid، valid، و reliable است. مدل پنج عامل مدل research-based از شخصیت بر اساس statistical inference است؛ پنج trait سطح بالا openness، conscientiousness، extroversion، agreeableness، و neuroticism شامل total of ۳۰ subscale personality traits هستند، که به این پنج بعد اصلی تقسیم می‌شوند.

اگرچه همه designed برای measure Big Five traits هستند، IDR-CBF-30 نباید با IPIP-NEO یا NEO PI-R™، به عنوان authored by Paul T. Costa, Jr. و Robert R. McCrae اشتباه گرفته شود. با این حال، همه personality tests (یا inventories) برای measuring traits درون سیستم Big Five یا Five Factor Model (FFM) شخصیت هستند. NEO PI-R™ متعلق به Psychological Assessment Resources است. expression خاص IDR-CBF-30© متعلق به IDR Labs International است. نویسندگان این آزمون شخصیت آنلاین در استفاده از numerous personality tests certified هستند و professionally با typology و personality testing کار کرده‌اند. نتایج آزمون شخصیت جامع آنلاین Big Five ما «as-is» ارائه می‌شود، و نباید construed به عنوان providing professional یا certified advice of any kind. برای more on our online personality test، لطفاً به شرایط خدمات ما مراجعه کنید.

آزمون شخصیت پنج عامل بزرگ (۳۰ زیرمقیاس)

چرا از این آزمون استفاده کنیم؟

۱. اعتبار و پایایی بالا. شواهد علمی قوی وجود دارد که آزمون پنج عامل بزرگ solid است و در خط مقدم تست شخصیت علمی.

۲. رایگان. این آزمون شخصیت جامع آنلاین پنج عامل بزرگ به شما رایگان ارائه می‌شود و به شما اجازه می‌دهد نمرات آزمون شخصیت پنج عامل بزرگ خود را به دست آورید.

۳. جامع. با استفاده از روش‌های آماری پیشرفته، این نسخه جامع از آزمون پنج عامل بزرگ همچنین نمرات شما را در ۳۰ زیرمقیاس پنج عامل بزرگ به شما خواهد داد، در حالی که طول آن فقط ۵۰ سوال باقی می‌ماند.

۴. کنترل‌های آماری. نمرات آزمون در پایگاه داده anonymized ثبت می‌شوند. تحلیل آماری آزمون انجام می‌شود تا maximum accuracy و validity نمرات آزمون تضمین شود.

۵. ساخته شده توسط متخصصان. نویسندگان این آزمون شخصیت آنلاین رایگان در استفاده از numerous personality tests certified هستند و professionally با typology و personality testing کار کرده‌اند.